Sơ kết công tác Quý I, triển khai nhiệm vụ SXKD Quý II năm 2021

10:22 SA @ Thứ Tư - 14 Tháng Tư, 2021

Sáng ngày 13.4.2021 Công ty Xăng dầu Hà Giang (Petrolimex Hà Giang) tổ chức Hội nghị sơ kết công tác Quý I và triển khai nhiệm vụ Quý II năm 2021.

Dự và chỉ đạo Hội nghị có Chủ tịch Công ty Trần Thị Thu Hương; tham dự Hội nghị gồm Ban giám đốc, Lãnh đạo/chuyên viên các Phòng nghiệp vụ, Cửa hàng trưởng các Cửa hàng.

Chủ tịch Petrolimex Hà Giang Trần Thị Thu Hương khai mạc Hội nghị

Trong Quý I/2021, mặc dù kinh doanh trong điều kiện rất nhiều khó khăn như ảnh hưởng của dịch bệnh Covid-19, thời gian nghỉ tết kéo dài...Tuy nhiên dưới sự chỉ đạo sát sao của Lãnh đạo Công ty, sự nỗ lực cố gắng của người lao động, Petrolimex Hà Giang đã hoàn thành xuất sắc kế hoạch Tập đoàn giao. Thực hiện tốt công tác phòng, chống dịch Covid-19; sản lượng, doanh thu hầu hết các mặt hàng đều đạt và vượt kế hoạch; Cụ thể:
- Đảm bảo an toàn tuyệt đối trong hoạt động sản xuất kinh doanh;
- Sản lượng xăng dầu thực hiện Quý I bằng 24% so với kế hoạch (KH) năm 2021, tăng 7% so với cùng kỳ (CK) năm 2020;
- Dầu mỡ nhờn bằng 26% KH, tăng 20% so với CK;
- Khí dầu mỏ hóa lỏng (LPG) bằng 26% KH, tăng 11% so với CK;
- Bảo hiểm Pjico bằng 25% KH, tăng 6% so với CK;
- Nộp ngân sách Nhà nước gần 60 tỷ đồng đạt 25% KH.
Hội nghị thảo luận, thẳng thắn chỉ ra nguyên nhân các chỉ tiêu không hoàn thành kế hoạch như: Do ảnh hưởng của dịch Covid -19, thực hiện giãn cách xã hội nhu cầu hàng hóa giảm; cạnh tranh của các thương nhân đầu mối khác; Cửa hàng trưởng và người lao động tại một số Cửa hàng chưa chú trọng triển khai các chương trình khuyến mại hỗ trợ bán hàng, việc chấp hành và triển khai Quy trình bán hàng 5 bước, thực hành 5S chưa nghiêm túc; công tác soát xét số liệu, lập báo cáo, chi phí, công nợ...trên Egas còn nhiều sai sót; thanh quyết toán các chương trình hỗ trợ bán hàng không đúng thời gian quy định.

Hội nghị đã đề ra mục tiêu, nhiệm vụ Quý II năm 2021 như sau:

1/ Đảm bảo an toàn tuyệt đối về mọi mặt trong hoạt động SXKD;
2/ Quyết tâm hoàn thành và hoàn thành vượt mức chỉ tiêu kế hoạch Tập đoàn giao năm 2021; triển khai có hiệu quả các chương trình hỗ trợ khuyến mại của Tập đoàn, các Tổng Công ty đầu mối và của Công ty phù hợp với tình hình thị trường;
3/ Hoàn thành đưa vào hoạt động Cửa hàng 29; sửa chữa, nâng cấp chỉnh trang các Cửa hàng hiện có nhằm giữ vững thị phần, gia tăng sản lượng, quảng bá thương hiệu Petrolimex trên địa bàn;
4/ Thực hiện công tác điều động, luân chuyển, bổ nhiệm, bổ nhiệm lại và đào tạo nghiệp vụ…đáp ứng yêu cầu công việc nhằm nâng cao NSLĐ;
5/ Người lao động thực hiện nghiêm túc Quy trình nhập xuất xăng dầu, Quy trình bán hàng 5 bước; duy trì thực hành 5S tại các Cửa hàng;
6/ Theo dõi quản lý tiền hàng chặt chẽ, thanh toán chi phí kịp thời;
7/ Phát động các phong trào thi đua theo chuyên đề; làm tốt công tác thi đua khen thưởng, xây dựng gương điển hình tiến tiến, người tốt việc tốt qua các phong trào thi đua lao động SXKD, thi đua hoàn thành xuất sắc các chỉ tiêu kế hoạch được giao, quan tâm người lao động trực tiếp từ cơ sở.
8/ Người lao động Công ty tích cực thực hiện nghĩa vụ công dân: Tham gia bầu cử đại biểu Quốc hội và đại biểu Hội đồng nhân dân các cấp nhiệm kỳ 2021-2026 đầy đủ, đúng thời gian quy định.

Tại Hội nghị, Petrolimex Hà Giang công bố Quyết định tặng thưởng đơn vị tiêu biểu hoàn thành kế hoạch Quý I/2021.